福特吁安省市政机构结束远程办公

安省省长呼吁市政机构结束远程办公

安省省长道格福特（Doug Ford）周一在渥太华召开的安省市政协会会议上，敦促本省市政机构结束远程办公模式，让员工恢复每周五天到办公室上班。

福特省长的这一呼吁紧随近期省府新规发布之后。上周，安省政府宣布从11月起，公共服务部门成员需每周至少回办公室四天工作，并在新年后全面恢复一周五天全职到岗。超过6万名安省公务员受到此影响。

福特指出，安省的这一决定与私营企业的趋势一致。多家银行，如TD、RBC和Scotiabank，已规定员工从9月起每周需到岗四天；Rogers电信公司则要求员工从10月起实行“四天制”，并将在明年2月恢复全职现场办公。

福特在会议上特别赞扬了宾顿市市长彭建邦（Patrick Brown）上周五宣布的措施——自明年1月起，宾顿市全体员工将恢复全职到岗办公。他借此鼓励其他市政机构效仿，称这不仅有助于提升公共服务效率，也将带动各市中心经济复苏。

“这将有助于让公共服务和市政机构更贴近他们所服务的人群，并将重振安省各市中心的职场，” 福特说。他最后感谢省府公务员的专业与奉献精神，称他们是安省服务体系的核心力量。

加拿大联邦政府于去年要求核心公务员每周至少到办公室三天。

阅读本文之前，你最好先了解...

安省市政机构面临的困境: 安省的市政机构在过去几年中一直面临着诸多挑战，包括财政压力、老龄化人口增长和基础设施老化。远程办公模式在疫情期间曾被视为一种应对措施，可以降低成本并提高员工灵活度。然而，随着疫情缓和，许多人开始反思远程办公模式的优缺点。

安省经济复苏: 福特政府一直将推动经济复苏作为其首要任务。许多专家认为，全职到岗工作有助于振兴城市中心商业区，促进消费支出和就业增长。 同时，也有观点指出，过度依赖线下办公可能会抑制创新和远程人才的流动。

不同部门对远程办公的看法: 不同的部门和行业对远程办公模式的态度可能截然不同。一些需要面对面交流的行业，例如教育和医疗保健，可能更倾向于全职到岗工作。而其他行业，例如软件开发和设计，可能更适应混合办公模式或远程办公。

安省公务员的情绪: 福特政府对公共部门员工的工作安排引发了一些争议。一些公务员担心恢复全职到岗工作会影响工作效率和家庭生活平衡。他们呼吁政府更多地考虑员工需求，制定更加灵活的办公政策。

总结: 福特省长的倡导体现了安省政府推动经济复苏、增强市政机构效能的决心。然而，此举也面临着来自不同利益群体对工作模式和未来发展的担忧。如何平衡政府目标与员工权益，如何在疫情后的新常态下构建更加高效、灵活的工作环境，将是安省政府需要认真思考的问题。

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