加邮工会谈判僵局，新罢工悬念浓重
加拿大邮政与工会合同谈判陷入僵局，新一轮罢工悬而未决
加拿大邮政（Canada Post）与代表超过5.5万名员工的加拿大邮政员工工会（CUPW）近期在政府调解下展开合同谈判。然而，上周末双方谈判陷入了僵局，彼此指责对方立场强硬，毫无妥协余地。
加拿大邮政在一份声明中表示，工会在核心议题上几乎没有实质性让步，也未正视公司当前面临的巨大挑战。而CUPW则在新闻稿中反驳称，工会一直以诚意谈判，但加拿大邮政坚持提出“大幅削减员工福利”的要求，这是任何工会都无法接受的。
双方陷入僵局的主要原因包括薪资待遇、加拿大邮政推动的周末送货扩展计划以及工会提出的员工福利调整和应对技术变革的保障。加拿大邮政表示，工会的提案将使其运营模式更为僵化，成本大幅增加，并加速公司财务恶化。
如果双方无法在5月22日之前达成协议，那么去年年底导致全国邮件服务瘫痪一个月的罢工将立即重新开始！
去年12月，劳工部长Steven MacKinnon颁布特别命令，要求邮政工人强制复工，并安排政府指定的调解员重新进行谈判。与此同时，CUPW还向加拿大工业关系委员会（CIRB）提出法律挑战，认为政府强行暂停罢工侵犯了工会成员的宪法罢工权。关于这一争议的听证会已定于本周一、周二举行。
目前，政府指定的工业调查委员会（IIC）正在研究加拿大邮政的商业模式，并将于5月15日提交报告，尝试为双方找到可接受的合同方案。但该报告并不具备法律约束力，加拿大邮政和CUPW仍有可能拒绝建议，重新启动罢工！
加拿大邮政发言人表示，目前没有安排新的谈判时间，但仍然致力于达成新的集体协议。 CUPW也在最新声明中表示，他们仍然希望继续谈判，强调，“最好的协议必须通过谈判桌达成。” 目前，谈判僵局仍在持续，加拿大邮政是否会爆发新一轮罢工？未来几周的谈判结果将至关重要！
阅读本文之前，你最好先了解...
加拿大邮政的现状: 加拿大邮政近年面临诸多挑战，包括电商发展对传统邮件业务冲击、运营成本上升以及数字技术带来的变革压力。公司近年来尝试通过优化流程、提高效率以及探索新的服务领域来应对这些挑战。
加拿大工会运动的特点: 加拿大拥有悠久的工会历史和强烈的劳动保护意识。工会在争取员工利益方面往往表现出积极性和坚定性，而政府也倾向于维护劳资双方之间的平衡。
邮政罢工的影响: 如果加拿大邮政与CUPW再次发生冲突，将对全国经济和民众生活造成重大影响。 邮件服务中断会导致商业活动受阻、个人通信受扰以及物流链断裂等问题。
政府的调解作用: 加拿大联邦政府通常会在劳资纠纷中扮演着调解角色，通过第三方介入或制定相关法律法规来试图化解冲突并促成双方达成协议。
考虑到上述背景信息，加拿大邮政与工会合同谈判的走向值得密切关注。 最终能否在5月22日前达成协议，取决于双方对妥协的 willingness 和政府调解的力度。
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加拿大邮政与工会合同谈判陷入僵局，新一轮罢工悬而未决
...(之前的内容)
以下是一些网友对这篇文章的一些评论...
- 小明: 这年头，连寄个信都成奢侈品了？我当初想当邮递员是想为社会服务，现在看来是给国家添麻烦啊！
- 花仙子: 哎呦喂，这两边谁也不肯让步，像两只倔强的公牛对着干。别忘了，我们这些老百姓才是最受伤的群体啊！我的包裹都还没收到呢！
- 铁蛋: 加拿大邮政说工会提出的福利调整和应对技术变革保障会导致公司成本大幅增加？那我只能说，你们这几年赚得可真不少，亏欠员工点福利也不算过分吧！
- 老张: 我觉得双方都应该冷静下来，毕竟都是为了同一个目标——加拿大邮政的稳定发展。就像我的感情生活一样，需要彼此妥协才能长久啊！
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