马斯克心腹离职，特斯拉管理层动荡

马斯克心腹大将离职 特斯拉管理层动荡不安

据知情人士透露，特斯拉执行长马斯克的心腹大将阿夫沙尔（Omead Afshar）已从这家电动车巨头离职。CNBC证实，阿夫沙尔是被马斯克开除的，这反映出全球需求趋缓、市场竞争加剧之际，特斯拉的管理层也同样在动荡不安。

阿夫沙尔是特斯拉执行长办公司的成员之一，担任制造与营运事业副总裁，可直接向马斯克呈报，并领导大约6位以上的高管团队。他于2017年加入特斯拉，迅速成为马斯克信任的左右手，在筹备德州超级工厂等大型计划中扮演重要角色。消息人士不愿透露阿夫沙尔离职的具体细节。

截至目前，阿夫沙尔的X和LinkedIn个人档案仍显示其任职于特斯拉，但他在本周稍早通过社交平台发布关于特斯拉的消息。

此举发生在特斯拉近期陷入困境之际，欧洲和北美销售表现低迷，而中国竞争对手提供了更实惠的替代选择。特斯拉日前宣布今年5月欧洲新车销量较去年同期锐减27.9%，连续五个月下滑。

阅读本文之前，你最好先了解...

• 特斯拉近期面临的挑战: 特斯拉股价持续下滑，销售增长放缓，市场份额受到来自中国电动车品牌的竞争压力。欧洲和北美市场的销量疲软是主要原因之一。
• 马斯克的管理风格: 马斯克以其严格、有时甚至是粗暴的管理风格而闻名。他要求团队高强度工作，并对成果有着极高的期望值。

阿夫沙尔的离职可能预示着特斯拉内部更大的变革即将到来。 以下是一些可能性:

• 更强硬的成本控制措施: 面对市场竞争加剧和需求下降，马斯克可能进一步加大对成本的控制力度，这可能会导致裁员、薪酬冻结等措施。
• 更加专注于高端产品线: 特斯拉可能会进一步缩小低价车型，集中资源开发更高端的产品，以提高利润率。
• 加紧研发投入: 为了应对来自竞争对手的挑战，特斯拉可能加大对自动驾驶技术和电池技术的研发投入。

阿夫沙尔的离职也引发了外界对于马斯克管理团队稳定性的担忧。 如果更多关键人物离开特斯拉，可能会影响公司的决策和执行力。

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