湖人“抠门”内幕曝光，新老板将改变现状

湖人队“抠门”内幕曝光：三年没请投篮教练，助理教练薪水联盟最低！

北京时间6月20日，湖人队在换老板前一直以节俭著称，甚至被指责资源配置极度不足。报道指出，巴斯家族领导下的湖人队始终是NBA中最精简的球队之一，制服组成员身兼数职，薪资待遇远远低于联盟平均水平。

文章披露了湖人的诸多“抠门”行为：

• 人员配置极度精简: 佩林卡同时担任篮球运营总裁和总经理；杰西-巴斯负责助理总经理和球探总监；乔伊-巴斯是研发副总裁，同时也是南湾湖人队总裁兼首席执行官。

• 缺乏专门部门: 湖人没有专门的职业球探部门，这些职责由篮球运营人员共同承担。自2022年迈克-彭伯西离开后，他们已经三年没有聘请过投篮教练。分析和视频部门人员也极少。

• 助理教练薪资低廉: 报道称，湖人给助理教练的薪水是联盟最低之一。曾有一段时间，迈尔斯-西蒙同时担任湖人助理教练和南湾湖人队主教练。

随着新老板沃尔特的到来，这一切都将发生改变。沃尔特计划为球队引入更优秀的管理团队，包括普雷斯蒂、乌杰里等精英高管，并提供更高的薪资待遇，以提升球队的运营稳定性和竞争力。他曾在道奇队聘请戴夫-罗伯茨作为经理，并引进了棒球界一些最优秀的助理教练，使罗伯茨成为这项运动中最优秀经理之一。

对于雷迪克主教练来说，拥有更强的助手团队将大大增加他在湖人带领球队取得成功的可能性。其他NBA球队都在暗暗担心沃尔特的到来，因为这可能会导致湖人队在未来的几个赛季里更加强大和难以战胜。

阅读本文之前，你最好先了解：

• 湖人队近年来一直处于竞争力低迷的阶段: 尽管曾经拥有巨星詹姆斯、浓眉等球星，但他们近年来的成绩平平，甚至在季后赛中止步二轮。
• 巴斯家族对球队运营的态度是节俭至上: 为了控制成本，他们一直以来都采取了一些“抠门”措施，比如精简人员配置、压缩分析部门预算等。

湖人队未来发展方向：

新老板沃尔特显然希望通过更优秀的管理团队和更高的薪资待遇来扭转湖人队的颓势。他的目标很明确：打造一支更加强大、更加竞争力的球队。 以下是一些他可能采取的措施:

• 引入顶尖人才: 除了普雷斯蒂、乌杰里等精英高管外，沃尔特可能会尝试引进其他NBA或其他体育联盟经验丰富的管理人员，例如一位优秀的选秀总监，一位对数据分析有深入理解的人。
• 加强球员招募: 通过更高的薪资待遇吸引更多优秀球员加盟湖人队，这将大大提高球队整体实力。沃尔特可能会尝试用签合同或交易的方式引入一些年龄合适的、具有潜力和天赋的球员。
• 优化教练组: 除了提供更高的薪资外，沃尔特也需要确保雷迪克主教练能够拥有更强大的助手团队。 这将帮助他更好地发挥教练才能，带领球队取得成功。

其他NBA球队的应对策略：

随着湖人队逐渐强大起来，其他NBA球队会采取哪些措施来应对呢？ 以下是一些可能的策略：

• 加强自身管理: 一些球队可能会学习沃尔特的做法，提升管理团队的水平和薪资待遇，吸引更多优秀人才加入。
• 加紧球员招募: 其他球队也需要积极寻找和培养年轻球员，确保队伍拥有足够的竞争力。
• 调整战术策略: 面对更强大的对手，一些球队可能会尝试更新战术策略，寻求新的打法来应对湖人队的挑战。

沃尔特对湖人的投资将会引发一场全新的NBA格局变化。

如果你有其它意见，请评论留言。